CUT-RS cobra ação do MPT e MTE sobre denúncias de escalas abusivas na rede Zaffari
A tradicional rede conhecida no RS, é acusada de submeter os trabalhadores à escala de trabalho 10x1
Publicado: 13 Dezembro, 2024 - 15h31 | Última modificação: 19 Dezembro, 2024 - 09h36
Escrito por: CUT-RS
Nesta nesta sexta-feira (13), a CUT-RS entrou com uma ação formal, exigindo providências imediatas para a Superintendência Regional do Trabalho do RS, para investigar e combater as práticas de trabalho abusivas denunciadas pelos trabalhadores da rede de supermercados Zaffari. A tradicional rede conhecida no RS, é acusada de submeter os trabalhadores à escala de trabalho 10x1.
Os trabalhadores também relataram a presença de horas extras obrigatórias em todos os finais de semana, sem compensação salarial. O salário líquido médio de um funcionário da rede é de R$1.200. Com 12.500 funcionários, a Companhia Zaffari é a 12ª maior rede de hipermercados do Brasil, cujo faturamento, em 2023, foi de R$ 7,6 bilhões, conforme matéria do BdF RS.
Além disso, as práticas abusivas denunciadas também envolvem o pagamento de vale alimentação, em que para receber, os trabalhadores seriam obrigados a trabalhar nos domingos e feriados: o valor extra desses dias é depositado em um cartão Zaffari. “Se trabalhou domingo e feriado, recebe a alimentação da semana. Se não, trabalhar nesses dias, não recebe”, declarou um empacotador.
A ação endereçada tanto ao MPT quanto ao MTE, reforça o compromisso da CUT-RS com um trabalho digno. “A CUT tem um compromisso com a luta pela redução da jornada de trabalho, sem redução de salário e não se calará frente ao trato do trabalhador e trabalhadora como uma mercadoria. Vamos denunciar todos os abusos cometidos por maus empresários que envergonham o povo gaúcho.” pontua o presidente da Central, Amarildo Cenci.
Além disso, a CUT-RS condena a existência de acordos coletivos que permitam regimes de trabalho abusivos. A Central também solicitou uma agenda com a Superintendência Regional do Trabalho e do Emprego no Rio Grande Do Sul, para tratar sobre o tema da redução de jornada de trabalho sem redução de salários e a escala 6x1, assunto que tem sido aprofundado pela direção da CUT-RS.